• Þjóðbraut 1, 300 Akranes
  • Mán - Fim: 8:00 - 16:00, Föstudaga 08:00 - 15:15
25
Mar

Áríðandi fundur með starfsmönnum Norðuráls

Samninganefnd stéttarfélaganna boðar til áríðandi fundar vegna grafalvarlegu stöðu sem upp er komin í kjaradeilu við forsvarsmenn Norðuráls.

Fundurinn verður haldinn mánudaginn 29. mars kl. 20:30 í Gamla Kaupfélaginu, Kirkjubraut 11, Akranesi.

Formaður Verkalýðsfélags Akraness, sem jafnframt er formaður samninganefndar, mun gera starfsmönnum ítarlega grein fyrir stöðunni og munu starfsmenn geta spurt samninganefndina um hin ýmsu atriði sem lúta að kjarasamningsgerðinni.

Eins og áður hefur komið fram er staðan grafalvarleg og er það mat samninganefndar að það hafi gætt afskaplega lítils samningsvilja af hálfu forsvarsmanna Norðuráls og við slíka framkomu ætlar samninganefndin ekki að sætta sig við.

Krafan er, eins og margoft hefur komið fram hér á heimasíðu félagsins, það er að launakjör starfsmanna Norðuráls verði með sambærilegum hætti og gerist hjá starfsmönnum Alcan í Straumsvík.

Þessi krafa byggist á mjög sanngjörnum hætti enda hefur Verkalýðsfélag Akraness bent á að rekstur Norðuráls hefur gengið frábærlega þau 12 ár sem fyrirtækið hefur verið með starfsemi á Grundartanga en heildarhagnaður fyrirtækisins á umræddu tímabili eru um 36 milljarðar króna. Og það er ekki bara að reksturinn hafi gengið þetta vel heldur hafa gengisbreytingar á gjaldmiðlinum okkar verið útflutningsfyrirtækjum afar hagstæð frá árinu 2008.

Til að sýna fram á hvernig gengisbreytingarnar hafa unnið Norðuráli í hag, þá selur Norðurál sínar afurðir í dollurum en greiðir laun í íslenskum krónum.

Árið 2006 greiddi Norðurál 1,8 milljarð íslenskra króna í laun. Á gengi þess tíma gerir þessi upphæð í dollurum talið 26 milljónir USD í launakostnað. Árið 2009 eru greiddir í íslenskum krónum rúmir 3 milljarðar í laun enda fjölgaði starfsmönnum um tæpa 170 og einnig komu kjarasamningsbundnar launahækkanir fram á tímabilinu. Hins vegar var launakostnaðurinn árið 2009 í dollurum talið samt sem áður 26 milljónir Bandaríkjadala. Eða sem sagt nánast sama upphæð í dollurum talið og greidd var árið 2006 þrátt fyrir að starfsmönnum hafi fjölgað um 170 og kjarasamningsbundnar launahækkanir hafi komið til framkvæmda.

Þetta sýnir svo ekki verður um villst hvernig gengið hefur verið að hjálpa Norðuráli, sem og öðrum útflutningsfyrirtækjum gríðarlega. Á þeirri forsendu er grátlegt og dapurlegt að verða vitni að því að þetta fyrirtæki skuli ekki sýna þann sóma að ganga að þeirri sanngjörnu kröfu að greidd séu sömu laun og í annarri sambærilegri álverksmiðju.

24
Mar

Erfið kjaradeila

Ríkissáttasemjari ákvað að boða ekki til fundar í kjaradeilu Norðuráls fyrr en 6. apríl. Ástæðan er einföld: það ber alltof mikið í milli samningsaðila og á þeirri forsendu ákvað sáttasemjari að boða ekki til fundar fyrr en eftir hálfan mánuð.

Eins og margoft hefur komið hér fram á heimasíðu félagsins þá er krafa stéttarfélaganna jöfnuður í launum við verksmiðjur í sambærilegum iðnaði. Það er alveg ljóst að það er töluverður launamunur á milli verksmiðja í sambærilegum iðnaði en það er ágreiningur á milli samningsaðila hversu mikill sá munur er. Formanni finnst það dapurlegt að forsvarsmenn Norðuráls skuli ekki hafa sýnt meiri samningsvilja heldur en raunin hefur orðið til þessa því að það er að mati samninganefndarinnar engar forsendur fyrir því að Norðurál greiði ekki sambærileg laun og gerist í öðrum verksmiðjum.

Grunnlaun byrjanda hjá Norðuráli eru einungis rúmar 167 þúsund krónur á mánuði en hjá Elkem Ísland eru grunnlaunin rúmar 184 þúsund krónur. Og hjá Alcan eru grunnlaunin rúmar 173 þúsund krónur en í þeirri verksmiðju er bónuskerfi starfsmanna mun meira og skilvirkara heldur en hjá Norðuráli og sem dæmi þá gaf bónusinn hjá Alcan yfir 16% að meðaltali á síðasta ári en hjá Norðuráli var hann 5,8%.

Það á að vera krafa okkar Íslendinga að laun í stóriðjum séu góð en eins og staðan er núna er margt sem bendir til þess að þetta ætli að verða hálfgerð láglaunastörf. Það er skylda okkar í verkalýðshreyfingunni að tryggja það að laun í þessum verksmiðjum séu vel viðunandi enda er í öllum tilfellum um erlenda eignaraðila að ræða sem fá hér aðgang að okkar landi og afar ódýra raforku. Því er það lágmarksskylda að greidd séu mannsæmandi laun í þessum stóriðjum.

22
Mar

Fundað hjá ríkissáttasemjara á morgun

Á morgun verður samningafundur hjá ríkissáttasemjara vegna kjarasamnings Norðuráls og hefst fundurinn klukkan 13 en samninganefnd stéttarfélaganna ætlar hins vegar að hittast á fundi í fyrramálið til að vega og meta endanlega það tilboð sem forsvarsmenn Norðuráls lögðu fram á síðasta fundi.

Að mati formanns Verkalýðsfélags Akraness liggur það hins vegar algjörlega morgunljóst fyrir að það tilboð sem barst síðastliðinn föstudag sé ekki grunnur að lausn þessarar deilu enda ber himinn og haf á milli deiluaðila ennþá. Eins og áður hefur komið fram þá er farið að gæta verulegrar óþreyju hjá starfsmönnum og ljóst að mikill þrýstingur er kominn á samningsaðila að ljúka þessari deilu en eins og staðan er í dag er fátt sem bendir til þess að það gerist á næstu dögum.

19
Mar

Mikið ber á milli deiluaðila

Rétt í þessu var að ljúka samningafundi hjá ríkissáttasemjara vegna kjarasamnings Norðuráls. Á fundinum lögðu forsvarsmenn Norðuráls fram heildstætt tilboð sem nú er til skoðunar hjá samninganefnd stéttarfélaganna og óskaði ríkissáttasemjari eftir því að ekki yrði fjallað um innihald tilboðsins að svo stöddu opinberlega.

Rétt er að nefna að nokkur ágreiningsatriði sem hafa verið til umræðu að undanförnu hefur nú tekist að leysa en megnið af þessum atriðum lúta ekki að stóra atriðinu sem er að sjálfsögðu sjálfur launaliðurinn.

En það er mat formanns Verkalýðsfélags Akraness að enn sé himinn og haf á milli deiluaðila en ríkissáttasemjari hefur boðað til næsta fundar á þriðjudaginn kemur.

19
Mar

Orlofshúsabæklingur og nýr félagavefur

Eftir helgi mun orlofshúsabæklingur vegna sumarúthlutunar 2010 berast inn um lúgur félagsmanna Verkalýðsfélags Akraness. Frestur til að skila umsóknum er til 12. apríl.

Eins og venjulega er hægt að skila umsóknum á skrifstofu félagsins en í ár gefst félagsmönnum einnig kostur á að skila umsóknum á nýjum félagavef. Félagavefurinn hefur verið í þróun undanfarnar vikur og þar er nú mögulegt að skoða iðgjaldasögu, punktastöðu, greiðslusögu vegna bóta og styrkja og úthlutunarsögu vegna orlofshúsa. Jafnframt býður félagavefurinn upp á upplýsingar um stöðu orlofshúsa og einnig er hægt að sækja um, bóka og greiða fyrir orlofshús með greiðslukorti.

Veflyklar verða sendir hverjum og einum félagsmanni í næstu viku. Vonast er til að þessi viðbótarþjónusta nýtist félagsmönnum sem best. Vinsamlega hafið samband við starfsfólk skrifstofu ef aðstoðar er þörf eða ef spurningar vakna við notkun félagavefsins.

Í sumar eru fleiri spennandi nýjungar í boði fyrir félagsmenn. Hægt verður að kaupa Útilegukortið 2010, Veiðikortið 2010 og gistimiða á Hótel Eddu með 50% afslætti á skrifstofu félagsins. Sala Veiðikortsins er þegar hafin, Útilegukortið er væntanlegt í næstu viku og gistimiðarnir seinna í vor.

Athygli er vakin á því að ekki verður hægt að fá endurgreiðslu vegna korta sem keypt eru annars staðar, eingöngu er hægt að veita afsláttinn á kort sem seld eru á skrifstofu. 

18
Mar

Vistvæn stóriðja

Jón Bjarnason, sjávarútvegs- og landbúnaðarráðherra, hefur gefið út veiðiheimildir á hval og hrefnu fyrir komandi vertíð og samkvæmt reglugerð má veiða 200 langreyðar og 200 hrefnur sem er það sama og var á síðustu vertíð. Í fyrra voru veiddar 126 langreyðar og 81 hrefna.

Þetta eru afar jákvæð tíðindi enda voru hátt í 150 manns sem fengu vinnu við hvalvinnslu á síðustu vertíð og það er óhætt að segja að þetta hafi haft gríðarlega jákvæð áhrif fyrir samfélagið hér á Akranesi og í nærsveitum og nægir að nefna í því samhengi að meðallaun þeirra sem tilheyra VLFA og störfuðu fyrir Hval hf voru 561.000 kr. á mánuði. Á þessu sést að tekjumöguleikar starfsmanna voru nokkuð góðir, sérstaklega í því árferði sem nú ríkir á íslenskum vinnumarkaði. Hins vegar ber að geta þess að mikið vinnuframlag liggur að baki þessum tekjum starfsmanna Hvals. Það má því kannski segja að veiðar á hval hafi verið hálfgerð vistvæn stóriðja.

Eins og áður sagði þá mun þetta hafa jákvæð áhrif á atvinnulífið hér á Akranesi enda eru vel á fjórða hundrað manns án atvinnu á Akranesi í dag.

Fréttir

Style Switcher
Layout Style
Predefined Colors
Background Image